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Plan de onboarding

Tiempo de lectura: 2,5 minutos

Escrito por Matias Casas

Este plan orienta a administradores y dirección en los primeros días con Hotelgest PMS. No sustituye al soporte de onboarding de Hotelgest, pero marca el orden lógico para que recepción pueda operar sin sorpresas.

Dónde empezar

Paso

Artículo

1. Acceso y propiedad

2. Datos del hotel

3. Equipo y permisos

4. Operativa diaria

5. Formación

Checklist de go-live

Paso 1: Verifica accesos

Cada usuario entra con su propio login, ve la propiedad correcta en cabecera y tiene permisos de menú acordes a su rol.

Paso 2: Completa inventario

Tipologías, unidades, regímenes y tarifas base creadas. Si vendes por OTAs, activa Marketplace (Channex, Prestige…) y revisa Channel managers.

Paso 3: Prueba una reserva de punta a punta

Crea reserva de prueba → check-in → cargo extra → factura → check-out. Borra o cancela la prueba cuando termines.

Paso 4: Revisa comunicación al huésped

Plantillas de email (Comunicaciones), webAPP (overview) y motor de reservas si aplica.

Paso 5: Forma al equipo

Asigna vídeos de Academia por rol (recepción, housekeeping, revenue). Usa Nomenclaturas en la primera reunión.

Recursos de seguimiento

¿Necesito migrar datos de otro PMS?

Las importaciones masivas se coordinan con onboarding o soporte tras validar formato, alcance e histórico fiscal. No subas ficheros sin confirmación previa del equipo Hotelgest.

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